一是进一步优化营商环境。建立《攀枝花市企业座谈会制度》，每季度召开一次座谈会专题研究解决企业在手续审批、开工建设、生产运营等过程中遇到的各种困难问题，通过有针对性地进行指导，积极对接企业关于资源配置、市场拓展、要素保障等方面的需求，推动政企同向发力、同频共振。今年以来，共收集到企业提出的意见建议和问题100条，其中市级层面的11条，各县（区）和“两城”共收集企业问题89条，已协调解决34条，正在解决66条。

　　二是进一步强化项目招引。不断灵活招商引资工作方式方法，通过优化完善招商引资考评体系，锁定宝鸡、深圳、杭州、东部沿海地区等重点区域，瞄准“三类500强”、央企、行业龙头等高能级企业，着力打好全民招商、以商招商、叩门招商、平台招商、点对点招商“组合拳”，不断提升招商引资质量和水平。1-6月，全市各级各部门组织赴外小分队招商130余次，对接目标企业90余家，全市新签约引进项目272个，项目金额757.75亿元，与去年同期相比：项目个数增加93个，同比增长51.96%。

　　三是进一步深化落地促建。对招商引资项目从项目签约到投产运营进行全流程管理，着力解决“重前期招商、轻后续服务”等问题，加大投资环境整治力度，坚决落实政策零折扣，切实从人才引进、固定资产投资奖励、企业上市扶持、集约用地等方面支持企业发展，为企业提供全过程“保姆式”服务，全力当好五星级“店小二”。1-6月，全市招商引资履约项目771个，累计到位资金419.30亿元，完成全年目标任务的52.41%。